Apple explica cómo maneja COVID-19 en su cadena de suministro

Apple explica cómo maneja COVID-19 en su cadena de suministro 1

Apple acaba de publicar su informe de progreso anual sobre la responsabilidad del proveedor en 2020, y el informe de este año es particularmente interesante porque proporciona una nueva visión de la respuesta de la compañía a la nueva pandemia de coronavirus entre sus proveedores y empleados.

El informe de este año abre una carta del vicepresidente senior de operaciones de Apple, Sabin Khan, como el primero de Khan que ha escrito algo diferente a Apple desde su nombramiento el año pasado, y por primera vez cuando uno de esos informes incluye admisión ejecutivo de Apple en los últimos años; AppleReports de 2015 y 2016. Incluyeron la presentación del jefe de Khan, el Director de Operaciones de Apple Jeff Williams, pero no aparecieron en los informes en los años siguientes.

Khan reitera la misma posición en sus declaraciones de apertura: Apple ha tenido la responsabilidad del proveedor durante años, lo que incluye “poner a las personas primero en todo lo que hacemos”, además de combatir el cambio climático y reducir las emisiones. Khan agrega, sin embargo, que si bien COVID-19 ha creado desafíos “sin precedentes”, afecta positivamente el hecho de que las personas prestan más atención a su propia salud y la salud de los demás a su alrededor.

qué Apple está haciendo el COVID-19

En el informe, Apple describe cómo trabaja activamente con su cadena de suministro global para garantizar que tengan los recursos para hacer frente a la pandemia actual, incluida la implementación de varias salvaguardas “adaptadas a las circunstancias de cada país”.

Esto incluye, pero no se limita a, detección, limitación de la densidad de empleados y “garantizar el estricto cumplimiento de las distancias sociales” en las instalaciones del proveedor, rediseñar y reconfigurar las plantas de fábrica según sea necesario, y alternar turnos de trabajo.

Desde el principio, hemos trabajado con nuestros proveedores para desarrollar e implementar un plan que priorice la salud de las personas. Miles de empleados de Apple han trabajado incansablemente para implementar este plan en cooperación con nuestros proveedores en todo el mundo.

Sabin Khan, vicepresidente senior de operaciones de Apple

Apple también requiere que todos los proveedores requieran que sus empleados usen equipos de protección personal cuando están en el trabajo o en un área común y que los ayuden a crear protocolos de limpieza profunda.

Otra información importante

Los informes anuales de progreso de Apple sobre la responsabilidad del proveedor son, por supuesto, mucho más que COVID-19: son una oportunidad para que la compañía brinde transparencia con respecto a las condiciones laborales generales, la salud y la seguridad y los problemas ambientales en las plantas locales. en países donde estas cosas no suelen ser comunes. prioridades

Mientras preparaba el informe de este año, Apple entrevistó a 52,000 empleados y realizó 1, 142 auditorías de proveedores en 49 países diferentes. El resultado fue que el 82% de sus proveedores entran en la categoría de “alto rendimiento”, lo que significa que no solo cumplen, sino que superan los estándares ambientales y de trabajo de Apple.

Por ejemplo, Apple señala que si bien el “trabajo relacionado con la deuda”, en el que los solicitantes de empleo pagan una “tarifa de reclutamiento” para conseguir un trabajo, lamentablemente es muy común entre muchos trabajadores por contrato extranjeros, la empresa todavía está luchando con sus proveedores, que $ 1.3 El año pasado, se pagaron un millón de tarifas de reclutamiento ilegal a 462 empleados en la cadena de suministro.

Mientras tanto, Apple experimentó un aumento del 53% en el número de proveedores comprometidos con cero desperdicios, que cambió de dirección 1.3 millones de toneladas de vertederos el año pasado, ahorrando 30.5 mil millones de galones de agua dulce. Los proveedores también participaron plenamente en auditorías de materias primas, como fundiciones de estaño, tantalio, tungsteno, oro y cobalto, áreas tradicionalmente abundantes en prácticas ambientales y prácticas laborales injustas.

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