46-е издание отчета о начальной заработной плате, опубликованного Научно-исследовательский институт занятости штата Мичиган Он утверждает, что выпускники инженерных специальностей вновь стали лидерами, когда дело доходит до получения лучшей зарплаты. Этот отчет был выпущен после сбора данных от 4700 работодателей за период с конца августа по сентябрь 2016 года. Из года в год мы наблюдаем, что инженерные работы играют ведущую роль в качестве самых высокооплачиваемых, и это даже не включает комиссионные, бонусы и другие стимулы.
Фото предоставлено: alsayeghmediahubКарьерный офис штата Мичиган собрал 50 отчетов о зарплате для новых выпускников в каждой области. Результаты показаны ниже:
1. Электротехника лидирует с самой высокой стартовой зарплатой в 62 428 долларов.
2. Компьютерная инженерия занимает второе место со средним годовым окладом в размере 61 466 долл. США.
3. Выпускники Химического машиностроения получают среднюю зарплату в размере 61 125 долларов в год.
4. Компьютерная инженерия с годовой зарплатой в 61 092 $
5. Выпускники машиностроения получают среднюю годовую зарплату в размере 59 610 долларов
6. Компьютерное программирование зарабатывает $ 59 163 в год
7. Инженеры систем информационной безопасности могут зарабатывать почти 58 798 долларов в год
8. Выпускники информатики получают около 57 762 долларов в год
9. Выпускники-строители зарабатывают 54333 доллара в год
10. Строительный инжиниринг последним на участке, зарабатывая $ 49 577 в год
Фото предоставлено: alsayeghmediahubЭто все новое и яркое для всех студентов инженерных специальностей, недавних выпускников и студентов, стремящихся поступить в инженерное дело. Еще одна хорошая новость заключается в том, что, несмотря на рыночные колебания, вызванные президентскими выборами, «найм новых выпускников» резко увеличивается в 2017 году.
В результате 48 процентов работодателей стремятся увеличить начальную заработную плату, согласно исследованию, проведенному Исследовательским институтом занятости Университета штата Мичиган.
И хотя шкала окладов и денежные стимулы не должны быть единственным методом выбора карьеры, на самом деле это фактор, который повлияет на всю оставшуюся жизнь.
Фото предоставлено: alsayeghmediahubВы инженер? Вы согласны с анализом? Комментарий ниже!
